Blog SABDA
2Sep/144

Training Staf YLSA: Managing Your Workday

Oleh:

Beberapa waktu yang lalu, seluruh staf YLSA kembali mengikuti seri pelatihan yang dibawakan oleh Ibu Yulia, ketua YLSA. Kali ini, pelatihan yang kami terima mengambil topik tentang manajemen, tepatnya manajemen kerja. Berikut ini adalah catatan saya mengenai isi dari pelatihan tersebut, mungkin agak sedikit berbeda dari milik teman-teman yang lain karena saya kurang dapat mencatat dengan cepat, tetapi (semoga) tetap mewakili inti pelatihan yang kami terima. 🙂

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
31Oct/133

Training HRD Melalui Film “Leverage”

Oleh:

Pada suatu siang, tiba-tiba saya mendengar suara Mbak Evie memanggil nama-nama beberapa orang, termasuk nama saya. Kami yang dipanggil diminta menuju ke Griya SABDA. Ada apa di Griya SABDA siang itu?

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
19Apr/134

Monk, OCD, dan Pelayanan

Oleh:


Beberapa waktu yang lalu, YLSA kembali mengadakan pelatihan staf dengan metode menonton film bersama. Kali ini kami menonton film Monk, sebuah serial TV AS yang menceritakan tentang seorang detektif bernama Adrian Monk. Monk adalah detektif yang terkenal dengan 'keunikannya' sebagai penderita 'OCD'.

OCD atau "Obsessive-Compulsive Disorder" (gangguan obsesif-kompulsif) adalah sebuah gangguan kecemasan yang ditandai dengan munculnya secara tetap pikiran, perasaan, dan tingkah laku yang dilakukan berulang-ulang dan sulit dikendalikan. Contohnya, berulang kali mencuci tangan karena khawatir terkena kotoran, berulang kali memeriksa kunci rumah karena khawatir belum dikunci, atau berulang kali memeriksa kompor karena takut belum dimatikan.

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
25Mar/1311

Belajar Kerja Sama Tim Melalui “West Wing”

Oleh:

Huaaahh segarnyaa. Eits, saya bukan habis mandi loh. Saya baru saja selesai mengikuti sesi training di SABDA. Kenapa segar? Karena trainingnya dilakukan dengan cara yang unik. Oya, sebelumnya perkenalkan, saya adalah Yegar. Saya baru satu bulan bekerja di SABDA. Sebagai staf baru, saya ikut mendapatkan training mengenai 'teamwork' (kerja sama tim) yang diharapkan berguna untuk saya terapkan dalam lingkungan pekerjaan. Training ini dilakukan bersama-sama dengan dua belas staf lainnya. Uniknya, training ini dilakukan melalui menonton sebuah film.

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
16Jan/1318

Raker YLSA 2013

Oleh:

Oleh: Bayu dan Yulia

Saya "orang baru" di YLSA karena baru 3 Desember 2012 bergabung. Saat pertama mendengar kata "Raker", langsung ada banyak pertanyaan di otak saya. Pandangan pertama yang melintas dalam pikiran saya adalah acara yang kaku dan penuh dengan ketegangan dan terjadi perdebatan untuk mempertahankan pendapatnya. Sebagai staf baru, saya bingung apa yang harus saya lakukan. Tetapi pada waktu mengikutinya, saya merasakan hal yang lain. Santai tapi serius dan tetap memerhatikan waktu. Setiap sesi diawali dengan pujian dan doa. Hal itulah yang membuat saya merasakan bahwa dalam raker ini YLSA selalu mengutamakan TUHAN.

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
5Nov/1212

Warna-Warni Persekutuan Staf di YLSA

Oleh:

Kegiatan persekutuan di kantor-kantor atau lembaga-lembaga Kristen tentu bukan hal yang asing bagi karyawan yang bekerja di dalamnya. Ini merupakan upaya untuk menjaga agar 'kehidupan rohani' anak-anak Tuhan tetap bersemangat karena di dunia kerja, sering kali pekerjaan menjadi alasan utama seseorang untuk 'mengabaikan' kehidupan rohaninya.

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
31Aug/125

Menggali Inspirasi dari Serial “White Collar”

Oleh:

Pada pertengahan Juli 2012 lalu, staf YLSA kembali 'nonton bareng' drama seri TV "White Collar". 'Nobar' adalah salah satu kegiatan training berkala di YLSA yang diharapkan dapat memberi inspirasi atau menambah ide-ide baru, baik dalam membangun semangat kerja maupun mengembangkan keterampilan staf. Karena jadwal kerja kami sudah cukup sibuk, maka kami harus pandai-pandai mencari waktu di sela-sela jam kerja untuk bisa 'nobar'. Waktu-waktu training seperti ini sering menjadi waktu 'break' yang sangat kami nikmati, khususnya kalau mulai jenuh dengan pekerjaan.

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
10Jul/121

Menonton Serial Sherlock Holmes di YLSA

Oleh:

Beberapa waktu yang lalu, Ibu Yulia memberikan training untuk staf YLSA mengenai memori/ingatan. Tujuan yang ingin dicapai adalah agar staf YLSA memiliki ingatan yang baik dengan cara mengamati pola-pola dari hal-hal yang diamati secara detail, dan berusaha membuat peta ingatan dari hal-hal yang sering kami temui (misalnya, menyebutkan letak tempat duduk kami ketika pelatihan itu atau letak meja masing-masing orang di kantor dengan mata tertutup). Pada hari yang sama, kami juga menonton sebuah film yang berkaitan erat dengan apa yang baru kami pelajari dalam training tersebut, yaitu episode pilot "Sherlock", film seri yang merupakan adaptasi dari novel "Sherlock Holmes" karya Sir Arthur Conan Doyle, yang ditayangkan di stasiun televisi BBC pada tahun 2010.

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
30Mar/123

Nonton di YLSA: “Touching The Void”

Oleh:

Saya sering mendengar motto yang mengatakan, "hidup adalah perjuangan". Saya percaya pada motto itu, karena saya sendiri juga mengalaminya. Saya rasa kita semua juga tahu bahwa hidup yang berarti memang harus diperjuangkan.

Beberapa waktu yang lalu, YLSA kembali mengadakan training dengan nonton film, judulnya "Touching The Void". Tidak semua staf ikut, karena banyak staf lama sudah menontonnya. Sebuah kisah pengalaman nyata dari 2 orang pendaki gunung yang menaklukkan Gunung Siula Grande setinggi 21000 kaki. Melihat film ini, saya belajar sisi lain dari apa artinya "berjuang untuk hidup".

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
27Jan/1211

Nonton CSI di YLSA

Oleh:

Training hari ini, Jumat, 27 Januari 2012 adalah nonton film seri "Crime Scene Investigation (CSI)", Last Vegas Season 1, dengan episode yang dipilih adalah "Gentle, gentle".

Film seri CSI adalah salah satu favorit saya, dan kami memiliki koleksi beberapa season. Selain belajar tentang team work, film ini memberi banyak 'insight' untuk saya pribadi. Beberapa tahun yang lalu film ini sudah pernah saya pakai untuk memberi training staf, tapi sudah banyak staf baru yang belum menonton. Nah, acara PD kali ini kita gunakan untuk menonton sambil belajar.

Setelah menonton, biasanya kita akan berdiskusi dan berbagi apa saja yang kita pelajari dari film itu. Tapi hari ini kita kehabisan waktu. Karena itu, teman-teman mensharingkannya melalui komentar berikut. Semoga menjadi berkat bagi yang lain.

Cetak tulisan ini Cetak tulisan ini
Tagged as: , , 11 Comments